системный подход предполагает что руководитель и менеджеры обладают целостным взглядом на субьект управления поэтому все вопросы анализируются в рамках целостной определяющей поведение людей ситуации что предполагает выход за рамки изолированного события или проблемы приведите пример когда событие которое вроде бы влияет только на одного сотрудника или одно подразделение в действительности может сыграть важную роль и для других подсистем и организации в целом

Я думаю,что автор этих слов хотел донести до людей то,что не стоит читать только для того,чтобы потом обсуждать это,стоит читать для того,чтобы расширить свой кругозор. Ведь есть книги,в которых много написано о том,что происходит в реальной жизни. Прочитав,каждый должен осмыслить то,о чём говорилось в книге. Конечно всё ещё зависит от того,какой жанр вы читаете. Но мне кажется,что этим высказываем автор хотел донести то,что прочитав,мы должны извлечь что-то для себя,т.к. возможно именно это нам в какой-то ситуации.

Я думаю,что автор этих слов хотел донести до людей то,что не стоит читать только для того,чтобы потом обсуждать это,стоит читать для того,чтобы расширить свой кругозор. Ведь есть книги,в которых много написано о том,что происходит в реальной жизни. Прочитав,каждый должен осмыслить то,о чём говорилось в книге. Конечно всё ещё зависит от того,какой жанр вы читаете. Но мне кажется,что этим высказываем автор хотел донести то,что прочитав,мы должны извлечь что-то для себя,т.к. возможно именно это нам в какой-то ситуации.