Письменно ответьте на приведенные ниже во Межличностное взаимодействие, его сущность и решаемые задачи 2. опишите технологии управления межличностным взаимодействием. 2. Эффективность межличностного взаимодействия в деловом общении
Если критический вопрос.. . Почему на своих постах так долго остаются министры или чиновники, которые не пользуются авторитетом даже в тех ведомствах которыми руководят ? Сердюков например Почему продолжается политика, когда руководитель "доказавший" свою некомпетентность или вороватость зачастую не только не увольняется, не попадает в суд, но переназначается в другое ведомство (иногда с повышением) . Чем объяснить "непотопляемость" ? Действительно смена руководства тормозит работу ведомства, но и держать на постах тех кто "не тянет" ...саботаж... или когда прикратится война на украине в данецке
Если критический вопрос.. . Почему на своих постах так долго остаются министры или чиновники, которые не пользуются авторитетом даже в тех ведомствах которыми руководят ? Сердюков например Почему продолжается политика, когда руководитель "доказавший" свою некомпетентность или вороватость зачастую не только не увольняется, не попадает в суд, но переназначается в другое ведомство (иногда с повышением) . Чем объяснить "непотопляемость" ? Действительно смена руководства тормозит работу ведомства, но и держать на постах тех кто "не тянет" ...саботаж... или когда прикратится война на украине в данецке
0,0(0 оценок)
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota
Оформи подписку
