До іть будь ласка! Співставте видатних осіб та їхні професії
1. С. Величко
2. П. Могила
3. І. Вишенський
А)літописець
Б)письменник
В) релігійний реформатор

Реформы сельского хозяйства в СССР в период с 1964 по 1985 годы включали в себя несколько характеристик. Давайте рассмотрим каждый вариант ответа и посмотрим, являются ли они правильными.

1. Переселенческая политика в Казахстан и Дальний Восток ("принцип Столыпина"). Правильный ответ: да. В период с 1964 по 1985 годы существовала переселенческая политика, направленная на переселение сельского населения в Казахстан и Дальний Восток. Эта политика основывалась на принципах, заложенных в "Столыпинской аграрной реформе" начала XX века.

2. Повышение закупочных цен. Правильный ответ: да. В рамках сельскохозяйственных реформ было предусмотрено повышение закупочных цен на сельскохозяйственную продукцию с целью стимулирования производства.

3. Разрешение вести подсобные хозяйства. Правильный ответ: да. В период реформ было разрешено сельскому населению вести подсобные хозяйства, что позволяло им получать дополнительный доход и улучшать свои жилищные условия.

4. Укрупнение колхозов и создание на их базе крупных агрохозяйств. Правильный ответ: да. В рамках реформы происходило укрупнение колхозов и создание на их базе крупных агрохозяйств. Это позволяло лучше организовывать производство, повышать эффективность и увеличивать объемы сельскохозяйственной продукции.

5. Ликвидация МТС (машинно-тракторные станции). Правильный ответ: нет. Ликвидация МТС не была характерной чертой реформ сельского хозяйства в указанный период.

6. Увеличение капиталовложений в аграрный сектор. Правильный ответ: да. В рамках реформ был произведен рост капиталовложений в аграрный сектор, что способствовало модернизации производства, повышению качества сельскохозяйственной техники и улучшению условий жизни сельского населения.

Таким образом, правильные ответы на вопрос о чертах реформ сельского хозяйства СССР в 1964-1985 годах: 1, 2, 3, 4 и 6.

Уровень оплаты труда рабочих на российских фабриках можно оценивать на основании трех главных параметров: средней заработной платы, разницы между межквартильными размахами и медианными доходами.

1. Средняя заработная плата: Рассмотрим колонку в таблице, которая указывает на средний заработок рабочих на каждой фабрике. Среднее значение показывает среднюю сумму денежного вознаграждения, которую получает рабочий. Это означает, что сумма зарплат всех рабочих делится на общее количество рабочих. Оценивая данные в столбце, мы можем судить о средней оплате труда на российских фабриках. Например, если средняя заработная плата высока, то можно сделать вывод, что рабочие получают хорошую оплату труда.

2. Межквартильные размахи: Колонка с межквартильным размахом указывает на разницу между 25-ми и 75-ми процентилями зарплат на фабрике. 25-й процентиль означает, что 25% рабочих получают зарплату, меньшую, чем это значение. Аналогично, 75-й процентиль указывает на то, что 75% рабочих получают зарплату, меньшую, чем это значение. Если межквартильные размахи большие, то это может означать большую разницу в оплате труда между рабочими на фабрике. Более широкий размах может указывать на присутствие высокооплачиваемых рабочих, но также и на большое количество низкооплачиваемых работников. Важно обратить внимание на этот показатель для оценки неравенства в заработной плате.

3. Медианные доходы: Медиана указывает на значение, которое делит распределение значений на две равные части – на половину, которая содержит меньшие значения, и на половину, содержащую большие значения. В данном случае, медианный доход рабочих на фабрике. Если медианная оплата высокая, то это говорит о том, что значительная часть рабочих получает хорошую оплату труда.

Поэтому, чтобы ответить на вопрос о уровне оплаты труда рабочих на российских фабриках, необходимо просмотреть данные в таблице, учитывая каждый из указанных показателей. Сравнение значений из колонки средней заработной платы считается хорошим первым шагом для оценки уровня оплаты труда рабочих. Если она высока и находится на уровне или выше средней по стране, то можно сделать вывод о наличии высокой оплаты труда на фабриках. Однако, следует также обратить внимание на межквартильные размахи, чтобы понять неравномерность оплаты труда между рабочими. Если размахи большие, то это может указывать на наличие диапазона оплаты труда от низкой до высокой. Также следует учитывать медианные доходы для оценки оплаты труда рабочих. Если медианная оплата высока или находится на уровне средней зарплаты, это может свидетельствовать о достаточно высоком уровне оплаты труда на фабриках.

В целом, чтобы сделать вывод об уровне оплаты труда рабочих на российских фабриках, необходимо анализировать все указанные показатели и принимать во внимание их соотношение между собой.