18.Какой тип лидерства особенно важен для руководителя венчурной организации? а) Лидер-организатор; б) Лидер-инициатор; в) Лидер-эрудит
г) Лидер-генератор эмоционального настроения; д) Лидер-“звезда”

19.Какой тип лидерства особенно важен для руководителя производственного подразделения?

а) Лидер-организатор; б) Лидер-инициатор; в) Лидер-эрудит
г) Лидер-генератор эмоционального настроения; д) Лидер -“звезда”.

20.Какой тип лидерства особенно важен для руководителя службы информации?

а) Лидер-организатор; б) Лидер-инициатор; в) Лидер-эрудит;
г) Лидер-генератор эмоционального настроения; д) Лидер-“звезда”